Эксперт (консультант) по условиям и охране труда - повышение квалификации
.Подписывайтесь на нас ВКонтакте!
.А также на наш телеграм-канал
Документы по окончании обучения
О программе
С 1 сентября 2021 года обновился профессиональный стандарт специалиста по охране труда. Теперь в организациях вводится должность эксперта по условиям охраны труда. Эту должность могут занимать руководители служб охраны труда, отвечающие за проведение экспертизы (анализа и оценки) эффективности мероприятий, разрабатываемых службой охраны труда и направленных на улучшение условий и охраны труда, снижение профессиональных рисков в организации. Кроме того, специалист консультирует руководство организаций по вопросам обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.
К образованию и опыту работы эксперта по условиям и охране труда предъявляются серьезные требования:
- Если у соискателя ВЫСШЕЕ образование по направлению «Техносферная безопасность», то обязательно не реже одного раза в три года должно быть повышение квалификации в сфере оценки профессиональных рисков.
- Если у соискателя ВЫСШЕЕ непрофильное образование, то обязательно должна быть:
- Профессиональная переподготовка в области охраны труда;
- Повышение квалификации в сфере оценки профессиональных рисков не реже одного раза в три года.
- Опыт практической работы в сфере охраны труда – не менее 5 лет.
- Обучение и проверка знаний по охране труда – не реже одного раза в три года.
Наша программа повышения квалификации соответствует всем обновленным требованиям профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда» и других НПА, и обеспечивает необходимый уровень квалификации специалистов в области планирования, организации, контроля и совершенствования системы управления охраной труда в организациях. По окончании обучения слушатели получают УДОСТОВЕРЕНИЕ о повышении квалификации.
К обучению приглашаются:
- Руководители и специалисты служб охраны труда;
- Начальники отделов охраны труда;
- Начальники управления охраны труда.
Ответственность работодателя
Допуск работника к исполнению трудовых функций при отсутствии документов о необходимом образовании влечет наложение штрафа (КоАП РФ ст. 5.27):
- На должностных лиц от 15 000 рублей до 25 000 рублей;
- На ИП от 15 000 рублей до 25 000 рублей;
- На юридических лиц от 110 000 рублей до 130 000 рублей.
Что нужно, чтобы начать обучение?
Шаг 1. Подайте заявку на повышение квалификации эксперта по охране труда. Для этого скачайте форму заявки, заполните ее и направьте нам по электронной почте mail@worldenergy24.ru или в WhatsApp.
Запутались? Не беда. Позвоните нам по телефону +7 (391) 219-14-44 или заполните форму обратной связи и дождитесь звонка от нашего специалиста. Все подробно объясним и расскажем.
Шаг 2. Наш сотрудник свяжется с Вами в течение 1 рабочего дня и оперативно подготовит все необходимые документы.
Шаг 3. После согласования документов происходит оплата. Мы принимаем только безналичный от физических и юридических лиц. Мы заботимся о Клиентах и предлагаем производить оплату без банковских комиссий, а также готовы предложить рассрочку платежа на весь период обучения.
Поздравляем! Вы зачислены, обучение началось.
Формат обучения
Дистанционный. Обучение, которое выбирают 70% работающих специалистов. Обучающиеся получают индивидуальный логин и пароль для доступа к образовательному порталу, где изучают актуальный текстовый материал, дополненный иллюстрациями и поясняющими схемами. По окончании обучения слушатели программы проходят итоговую аттестацию в дистанционном формате. Учиться можно в любое время и в любом месте, где есть доступ в интернет.
Учебный план
- Общие положения. Основные нормативные правовые акты.
- Анализ мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда.
- Сбор необходимой информации для проведения специальной оценки условий труда.
- Оценка соответствия данных отчетной (статистической) документации требованиям нормативных правовых документов.
- Подготовка заключения по итогам оценки соответствия данных отчетной (статистической) документации по вопросам охраны труда.
- Процедуры системы управления охраной труда.
- Консультирование по охране труда и оценке профессиональных рисков.
- Разработка предложений по организационному управлению охраной труда.
- Разработка мероприятий по вовлечению работников в решение вопросов, связанных с охраной труда.
- Информирование и консультирование по обеспечению безопасных условий труда на рабочих местах и оценке профессиональных рисков.
- Оценка эффективности процедур по охране труда.
- Формирование стандартов и внутренних регламентов по вопросу подготовки работников по охране труда.
- Определение критериев результативности процедур подготовки работников по охране труда.
- Итоговая аттестация (зачет)